Подбор и оценяване на персонал (2013)

Упътване до адрес:
Предложен маршрут:  
Описание
Ключови думиБизнес, Бизнес, Икономика, Икономика, Кариери, Мениджмънт
Езикбългарски
Брой страници600
Тегло847

Виждате грешка в описанието или таблицата? Сигнализирайте ни!

Процесите по подбор и оценяване трябва да бъдат планирани стратегически - важно е да се набират добри кандидати, да се избират най-добрите и да се оценяват чрез работещи системи, които да стимулират служителите и да намаляват текучеството. А да се ...
Мнения
Задайте въпрос

Данните и цените за продуктите предлагани от нашите партньори служат за напътствие и обща информация. Моля, преди покупка проверете дали съответстват на публикуваните данни от сайта на магазина или производителя. За евентуалните неточности и грешки не носим отговорност.

^